Part7

夏璐熙扫了一眼在座的众人，然后淡然开口：“以后的每周例会就是由我来开的。而我开会的习惯也很简单。第一，不要交头接耳，有什么意见要么不说，要说就请控制音量让所有人都听到。第二，如果不是有很重要的事请全员到齐，不到者直接和我请假，不然视为辞职。第三，也是最重要的一点，我只是借调过来帮忙，所以希望有能力升职的职员继续努力。”

该说的客套话说完之后夏璐熙开始分析最近部门的数据还有安排各个分组的工作。令她疑惑的是公司的总经理直到宣布会议结束都一直没有露面。

部门其他人员散尽之后，两个助理收拾好了会议室的杂物和报表准备离开，夏璐熙叫住了她们：“以后有例会的时候记得穿正装参加，哪怕是部门例会，把今天没有来开会的部门人员名单整理一份给我，下次记得在开会之前就要提前通知我谁没有来。”

两个人齐刷刷地点头。

“还有……一人交一份会议记录给我。”

在公司职务方面，顾宇哲还算对夏璐熙很好，空降到了策划部，为了方便工作还替她安排了两个执行秘书。

国外的子公司起步在四年前，是顾宇哲一手带起的。虽然总公司各个项目子公司也有参与，但是负责的都是很微小的部分。在来总公司之前夏璐熙把所有的资料都浏览了一遍。直觉告诉她，顾宇哲回国绝不是只为了拓展市场这么简单。

坐在办公室里，夏璐熙皱着眉头看着外面职员们工作，心里却在想顾宇哲今天居然还没有传唤自己过去，明显不太对劲。

“当当当——”

敲门声让神游天外的夏璐熙一下子回过神来：“进来。”

如她所想，两张小脸立刻垮了下来：“主任，我们，我刚才没有……”

“那就尽量回忆，你们两个人就算凑也要凑出一份。”

“啊？！”

果然还是孩子，喜怒形于色。可是这在职场实在是有害无益。

“下班之前交给我。”夏璐熙开出来更苛刻的条件。

菁菁推开门：“主任，今天是部门例会，平时……据说都是总经理来开会，今天，您要不要准备些什么……”

看着她诚惶诚恐的样子，璐熙温和地对她笑笑：“通知让所有部员在会议室集合，把他们最近的手头工作整理成一个列表，好了，就这些事……啊对了，让菲菲帮我冲个咖啡。”

两个助理虽然刚刚大学毕业，但是明显都是能力很强的孩子。不一会就把事情全都做好，夏璐熙看了一眼她们两个整理出的列表，不仅有最近部门人员的工作，还有之前每个人曾经参与的项目。

走进会议室的时候璐熙明显感觉到整个屋子里的人的眼光都聚集在自己身上。抬头笑了笑，然后走到演讲台上：“我叫夏璐熙，是刚从加拿大调派来的策划部主任。大家好。”

台下人不冷不热地鼓着掌，是个人都明白没有几个人会真的欢迎，毕竟有这样一个人空降人员压到他们头上，升职对他们而言就愈加困难。